Comment postuler ?

Pour candidater, merci d’adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante : ressources_humaines@ocea.fr

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Depuis 30 ans, OCEA est un pionnier dans la conception et la construction de navires en aluminium jusqu’à 85 mètres, offrant des aménagements et des performances spécifiquement adaptés à leur exploitation. Grâce à une stratégie d’innovation maîtrisée, des moyens de conception internes, et une organisation dédiée à la gestion de projets, OCEA intervient essentiellement à l’international dans les domaines de la surveillance côtière, de l’environnement, du transport de passagers et de la grande plaisance. Avec 260 salariés et 4 sites de production situés le long de la côte atlantique française, OCEA livre 10 à 15 navires par an. Nous recrutons pour notre site des Sables-d’Olonne, en CDI un/une : Développeur AX (H/F)

Missions

Rattaché(e) directement au RSI, vous êtes en charge de la conception et du développement d’applications dans un contexte

AX, .NET/C#, X++ pour les domaines fonctionnels ou le décisionnel.

 

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Analyser et recueillir les besoins des utilisateurs,
  • Réaliser des développements,
  • Effectuer des tests et mises en production,
  • Assurer l’optimisation technique de l’ERP (requêtes et plans de maintenance)
  • Assurer la maintenance évolutive et corrective
  • Développer des rapports SSRS
  • Assurer la formation et le support auprès des utilisateurs

 

Profil

  • Formation supérieure BAC + 2 à 3 en informatique
  • Expérience de 2 à 3 ans dans une fonction similaire
  • Une 1ere expérience en tant que développeur Microsoft Dynamics AX serait un plus
  • Maitrise du langage C#/.net ou X++
  • Mise en place des plans  de maintenance et optimisation de base de données SQL Server
  • Connaissances en développement de reports SSRS et BI

Anglais opérationnel nécessaire.

Envoyer CV et lettre de candidature à : ressources_humaines@ocea.fr

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Plus d'information

  • Type de contrat CDI
  • Rémunération A négocier

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